%201.svg){kind=icon}
Een junior systeembeheerder voert basistaken uit onder begeleiding van ervaren collega's, terwijl een senior systeembeheerder complexere taken oppakt en vaak een leidinggevende of adviserende rol heeft in IT-projecten.
Wil jij graag aan de slag als Junior Systeembeheerder en tegelijkertijd een deeltijd hbo- of wo-studie volgen? Dat kan bij Newskool. Wij bieden IT traineeships aan, waarbij je als IT’er aan de slag gaat bij een groot (internationaal) bedrijf en tegelijkertijd een hbo- of wo-studie volgt. Als Junior Systeembeheerder zal jij je razendsnel ontwikkelen op zowel professioneel als persoonlijk vlak.
Wij bieden je een vast contact én betalen je studie. Wat wij van jou verwachten? Je hebt sociale skills, affiniteit met IT en de drive om het beste uit jezelf te halen en met ons te vlammen!
Waarom Newskool
✓ Hard werken en plezier maken gaan hand in hand
✓ Persoonlijke begeleiding van een talent manager
✓ Een open cultuur
✓ Intensieve begeleiding
✓ Informele en gezellige sfeer
✓ Unieke combinatie van werken en studeren
Wat is systeembeheer nu eigenlijk? Systeembeheer is het opzetten, configureren en onderhouden van alle computernetwerk en gerelateerde systemen binnen een organisatie. Je denkt na over welke systemen er nodig zijn en hoe deze ingericht en beveiligd moeten worden. Ook valt het onderhouden van deze systemen onder systeembeheer. Tot slot valt het oplossen van complicaties binnen de ICT-omgeving onder systeembeheer.
Als Junior Systeembeheerder heb je verschillende taken, denk aan: Servers, netwerken en andere IT-infrastructuur beheren.IT-systemen en procedures documenteren.Hardware en software installeren, configureren en onderhouden.Technologische problemen oplossen en gebruikersondersteuning.Proactief meedenken over verbeteringen en vernieuwingen.Met klanten communiceren over technische vraagstukken.
Jij bent als Junior Systeembeheerder verantwoordelijk voor het beheren en onderhouden van de systemen en netwerken van de klant. Je zorgt dat storingen snel opgelost worden en je doet veel onderhoudswerkzaamheden. Ook denk je mee over verbeteringen en vernieuwingen rondom systemen en draag je bij aan de implementatie hiervan. Als Junior Systeembeheerder hoef je nog niet veel ervaring te hebben. Doordat je meteen in de praktijk rondloopt, doe jij heel snel kennis en ervaring op.
Als Junior Systeembeheerder hoef jij nog niet veel ervaring te hebben in het vak. Je leert gaandeweg! Kennis binnen het vakgebied is dus niet per se nodig, maar basisbegrip van IT-systemen, netwerken en hardware is handig. Er zijn wel een aantal vaardigheden die zeker een pré zijn. Zo moet je als Junior Systeembeheerder probleemoplossend denken en handelen. Ook is een Junior Systeembeheerder een echte multi-tasker omdat problemen vaak in één keer komen. Tot slot ben jij communicatief vaardig en heb je een klantgerichte instelling.
✓ 60 trainees
✓ 834 behaalde certifcaten
✓ ruim 15 jaar ervaring in begeleiden van medewerkers
Lijkt jou het wel wat om aan de slag te gaan als Junior Systeembeheerder en tegelijkertijd een deeltijd hbo- of wo studie te volgen die Newskool betaalt? Dat snappen we! Jij start als trainee bij Newskool en via ons ga je fulltime aan de slag bij verschillende (internationale) bedrijven zoals Danone, Nike of Airbus. Daarnaast volg je een deeltijd hbo- of wo-studie of start jij aan een tweede studie. Zowel op professioneel als op persoonlijk vlak ontwikkel jij je mega snel. Je staat er natuurlijk niet alleen voor, jouw talent manager begeleidt je intensief bij de combinatie van werken en studeren.
“Newskool levert sterke en slimme mensen met de juiste ambitie, je komt niet zomaar door hun selectieprocedure heen. Een vlotte onboarding, zaken maar één keer uitleggen en snel op óf boven het niveau van de rest. Daarom kies ik Newskoolers!”
"Wat opvalt is dat alle medewerkers die ik inhuur via Newskool heel snel zelfstandig en proactief werken. Ze blijven zich altijd ontwikkelen en de begeleiding van Newskool kan ik alleen maar toejuichen. Had ik al gezegd dat ik fan ben van Newskool?"
"Ik vind het bijzonder dat Newskool medewerkers de kans geeft zich aan het begin van hun loopbaan te oriënteren bij verschillende werkgevers, zodat zij brede werkervaring kunnen opdoen. Onze communicatie met Newskool is ontspannen, open en prettig."
